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Hochschulschrift(en), die von Lang-von Wins, Thomas begutachtet wurde(n)

Anzahl der Einträge: 1.

Ibrahim, Sami (2009): Kulturelle Diversität in der Arbeit: Entwicklung eines Messinstruments zur Erhebung der Attributionen über die kulturbedingte Heterogenität in Teams. Dissertation, LMU München: Fakultät für Psychologie und Pädagogik

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